Pensioner och försäkringar är en av företagets största kostnadsposter och ett allt viktigare medel i den hårdnande konkurrensen om duktiga medarbetare. Men många företag anser att frågorna är komplexa och tar mycket tid.
Att sköta de strategiska pensions- och försäkringsfrågorna på rätt sätt har aldrig varit så viktigt som nu. Max Matthiessen har både kunskapen och systemen som krävs för att pensions- och försäkringsfrågorna ska löpa smidigt och vara korrekta.
Förmåner utöver lön som till exempel tjänstepension har blivit ett allt viktigare konkurrensmedel för att attrahera och behålla duktiga medarbetare – företagets viktigaste tillgång. Visste du att tjänstepension rankas som den mest värdefulla anställningsförmånen, klart högre än tjänstebil?
Frekventa förändringar av skatter, kollektivavtal, pensionsavtal, lagar och regler är exempel på faktorer som direkt påverkar en arbetsgivarens kostnader och personalens förmåner.
Max Matthiessen hjälper er att hantera alla dessa frågor. Istället kan ni lägga kraft och tid på att utveckla den egna verksamheten.
Ett samarbete med Max Matthiessen innebär att ni får ut det mesta möjliga av er långsiktiga investering i personalen genom att ni:
Våra kunder utgörs av såväl stora som små företag inom alla branscher – från de största börsnoterade företagen och koncernerna till den egna företagaren och privatpersonen.
Våra uppdrag omfattar allt från enstaka utredningar eller analyser för att hitta förbättringsåtgärder till att agera som företagets egen Compensation & Benefits-avdelning. De flesta företag föredrar att ge oss ett helhetsuppdrag med den mix av tjänster och produkter som ger bäst effekt totalt sätt.
Kontakta oss för en presentation över hur vi kan hjälpa ditt företag!